Nuestros residentes conocen y evalúan los avances de nuevo modelo de cuidados

Atendiendo a unos de los pilares fundamentales del modelo de Atención Centrado en la Persona, en el que la persona residente debe conocer, validar y evaluar las herramientas que ha implementado el Centro para la atención de sus cuidados; hemos realizado varias sesiones informativas en las diferentes unidades de convivencia. En ellas hemos compartido con las personas residentes el trabajo realizado durante los últimos meses
En relación al Método de Validación, se les explica que validar consiste en “reconocer el valor de lo que la otra persona expresa”, y que en toda comunicación y acompañamiento hay tres ejes esenciales: la observación (descubrir), las interpretaciones (comprobar la hipótesis) y los desencadenantes (aquello que los otros han dicho/hecho y que desencadena unas interpretaciones).
Nos centramos en las relaciones que ellos mantienen en su día a día, especialmente con el personal del centro, entre ellos mismos en su unidad de convivencia, e incluso con sus familiares, y ponemos ejemplos de situaciones cotidianas que ellos han vivido.
Finalmente llegamos a la siguiente conclusión: “según como yo te vea te voy a tratar, y según cómo yo te trate tú te vas a sentir”, y la comentamos.
- En lo referente a las Necesidades No Cubiertas, hablamos primero sobre las necesidades psicosociales (sentirnos vivos y dignos de atención, sentirnos útiles y reconocidos, expresar emociones y sentirnos escuchados). Reflexionamos sobre estas necesidades que todos tenemos, primeramente centrándonos en nosotros mismos, y posteriormente, fijamos la atención en las personas residentes que manifiestan ciertos comportamientos que ellos no entienden, como puede ser gritar, dar vueltas, preguntar lo mismo constantemente...
Por último, acerca del Autocuidado de los Equipos, partimos de la siguiente pregunta "¿Cómo vamos a lograr un cambio cultural de los cuidados si no nos juntamos a reflexionar sobre ello?", y se les explica sobre la importancia que tienen las reuniones que realizan los diferentes equipos de profesionales con los que cuenta el centro. Finalmente, se hace hincapié en la importancia de la comunicación, que ellos nos comuniquen sus impresiones, quejas, sugerencias…, es decir, que se expresen, porque a partir de estas impresiones los equipos se pueden reunir y reflexionar, por ejemplo, sobre los cuidados proporcionados